Quali sono i contenuti previsti dal corso a Laterza?
Al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza deve essere garantita, da parte del datore di lavoro, la formazione fondamentale alla gestione dei rapporti con i lavoratori per quanto riguarda la sicurezza e la salute sul posto di lavoro.
Il
corso Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Laterza, della durata minima obbligatoria di 32 ore, verte sui seguenti argomenti:
-
- principi giuridici nazionali e comunitari e legislazione relativa alla salute e sicurezza sul lavoro;
- \/
- definizione dei fattori di rischio;
- \/
- analisi dei piani di protezione e prevenzione, nonché delle misure organizzative e tecniche;
-
- tecniche di comunicazione.
◆◇◆ Inoltra gratuitamente una richiesta di preventivo per Corso RLS a Laterza
\/
Aggiornamento RLS
L'aggiornamento del corso RLS a Laterza è obbligatorio e va effettuato periodicamente tenendo in mente il sorgere di nuovi rischi o la loro modifica in relazione al cambiamento delle macchine, degli assetti organizzativi e delle strutture.
Il corso di Aggiornamento Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Laterza è obbligatorio e prevede una durata minima di 4 ore per le aziende che hanno tra i 15 ed i 50 lavoratori; per le imprese con un numero di lavoratori superiore a 50, invece, la durata prevista del corso è di otto ore.
\/
Sono previste sanzioni al datore di lavoro per la mancata nomina di un RLS?
Il datore di lavoro, dopo che il RLS è stato nominato, è obbligato a trasmettere il nominativo all'Istituto nazionale per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro (INAIL) entro il mese di marzo, attraverso una procedura on-line presente sul sito internet dell'istituto.
Se il datore non provvede alla suddetta comunicazione, può ricevere una sanzione amministrativa di euro 500. Inoltre, il datore di lavoro si prenderà cura di inviare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza al corso presso un'agenzia.