Corso RLS

Quali sono gli argomenti previsti dal corso? Al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza deve essere garantita, da parte del datore di lavoro, la formazione fondamentale a gestire i rapporti con i lavoratori per quanto riguarda la sicurezza e la salute sul posto di lavoro. Il corso Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Aversa, con una durata di almeno trentadue ore, analizza diversi argomenti, fra i quali: principi giuridici comunitari e nazionali e normative relative alla salute e sicurezza sul lavoro; \/ individuazione dei rischi; \/ individuazione dei piani di prevenzione e protezione, nonché delle relative misure organizzative e tecniche; tecniche di comunicazione. ◆◇◆ Invia gratuitamente una richiesta di preventivo per Corso RLS ad Aversa \/ Qual è il numero di RLS che ogni azienda ad Aversa deve avere? Il numero di RLS, che ogni azienda deve avere, varia a seconda del numero dei lavoratori, come previsto dall'art. 7, comma 5 del Decreto Legislativo 81/2008. Questo è perciò così stabilito: 1 RLS per aziende o unità produttive fino a 200 lavoratori non superiore a duecento; 3 RLS per aziende o unità produttive ad Aversa con un numero di lavoratori che varia dai 201 a 1000; 6 RLS per aziende o unità produttive con un numero di lavoratori superiore ai mille. \/ Sono previste sanzioni al datore di lavoro per la mancata nomina di un RLS? Il datore di lavoro, dopo che si è proceduto alla nomina del RLS, è obbligato a trasmettere il nominativo all'Istituto nazionale per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro (INAIL) entro il mese di marzo, tramite l'apposita procedura on-line presente sul sito web dell'ente. Se il datore non provvede alla suddetta comunicazione, può incombere su questo una sanzione amministrativa di € 500. In aggiunta, il datore di lavoro si prenderà cura di inviare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza al corso presso un'agenzia nella provincia di Caserta.

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