Qual è il numero di RLS che ogni azienda a Baunei deve avere?
Il numero di RLS, che ogni impresa a Baunei deve avere, varia a seconda del numero dei lavoratori, come definito dal Decreto Legislativo 81/2008.
In virtù di ciò, si avrà dunque almeno un RLS nelle aziende fino a duecento lavoratori; tre per le aziende con un numero di lavoratori variabile dai 201 a 1000; 6 per le aziende con un numero di lavoratori superiore a 1000.
Sono previste sanzioni al datore di lavoro se il RLS non viene nominato?
Il datore di lavoro, una volta che è stato nominato il Rappresentante dei lavoratori, è obbligato a comunicare il nominativo all'Istituto nazionale per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro (INAIL) entro marzo di ogni anno, attraverso una procedura on-line presente sul sito web dell'ente.
Se il datore non provvede alla suddetta comunicazione, può incombere su questo una sanzione amministrativa di cinquecento euro. In aggiunta, il datore di lavoro avrà cura di inviare il RLS al corso presso un'agenzia a Baunei.
In cosa consiste la formazione del RLS?
La figura del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza a Baunei deve avere una formazione specifica sugli eventuali rischi presenti negli ambienti lavorativi, sulla sicurezza e salute dei lavoratori. Egli, difatti, ha la funzione di rappresentare i lavoratori per quanto concerne tali aspetti.
I Corsi Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Baunei prevedono, come fissato dagli obblighi di legge, una durata di almeno trentadue ore, divise in unità, in cui verranno affrontati temi riguardo la legislazione in materia di sicurezza e salute sul lavoro, la definizione dei fattori di rischio, i principali soggetti coinvolti, la definizione di misure organizzative e tecniche inerenti la protezione e prevenzione.