Corso RLS
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In cosa consiste la formazione del RLS? Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza a Dorno deve avere una formazione specifica sugli eventuali rischi presenti negli ambienti di lavoro, sulla sicurezza e salute dei lavoratori. Egli, dunque, svolge la funzione di rappresentare i lavoratori per quanto concerne tali aspetti. I Corsi RLS a Dorno prevedono, così come fissato dalla normativa, una durata minima di trentadue ore, suddivise in unità, nelle quali verranno trattati argomenti riguardo la legislazione su salute e sicurezza sul lavoro, la definizione dei rischi, i principali soggetti coinvolti, la definizione delle misure tecniche ed organizzative inerenti la prevenzione e protezione. \/ Qual è il numero di RLS che ogni azienda a Dorno deve avere? Il numero di RLS, presenti all'interno dell'azienda, varia a seconda del numero dei lavoratori, come definito dall'art. 7, comma 5 del D. Lgs. 81/2008. Questo è così stabilito: 1 RLS per aziende o unità produttive fino a 200 lavoratori non maggiore di duecento; 3 RLS per le aziende a Dorno con un numero di lavoratori da 201 a 1000; 6 RLS per aziende aventi un numero di lavoratori superiore ai mille. \/ Vi sono sanzioni al datore di lavoro se il RLS non viene nominato? Il datore di lavoro, dopo che si è proceduto alla nomina del RLS, è obbligato a comunicare il nominativo all'INAIL entro marzo di ogni anno, attraverso una procedura on-line presente sul sito web dell'ente. Qualora il datore non provveda alla suddetta comunicazione, può incombere su questo una sanzione amministrativa di euro 500. Oltre a questo, il datore di lavoro avrà cura di mandare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza al corso di formazione presso un'agenzia.