Corso RLS
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Quali sono gli argomenti previsti dal corso Gargallo? Al RLS deve essere garantita, da parte del datore di lavoro, la formazione fondamentale alla gestione dei rapporti con i lavoratori per ciò che concerne la sicurezza e la salute sul posto di lavoro. Il corso RLS, con una durata minima obbligatoria di 32 ore, verte intorno ai seguenti temi: nozioni giuridiche comunitarie e nazionali e normative relative alla salute e sicurezza sul lavoro; \/ individuazione dei rischi; \/ pianificazione delle procedure di prevenzione e protezione, come pure delle relative misure tecniche ed organizzative; nozioni di tecniche per la comunicazione. ◆◇◆ Invia gratuitamente una richiesta di preventivo per Corso RLS Gargallo \/ Quali funzioni svolge il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza? Quello del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è un ruolo di fondamentale importanza poiché svolge la funzione di rappresentare i dipendenti. Fra le funzioni che spettano al RLS troviamo: accesso ai locali dell'azienda dove si effettuano lavori; \/ promozione di attività al fine di sostenere la tutela dei lavoratori e la prevenzione dei rischi; \/ essere parte consultiva relativamente alla valutazione dei rischi; obbligo di segnalare al datore di lavoro i rischi durante l'esecuzione delle mansioni lavorative. \/ Vi sono sanzioni al datore di lavoro se il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza non viene nominato? Il datore deve assicurare al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza un'adeguata formazione in materia di salute e sicurezza, riguardante i rischi specifici negli ambienti in cui i lavoratori svolgono le proprie mansioni. L'unico obbligo previsto per il datore è quello di inoltrare il nominativo del Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza all'INAIL. La procedura deve essere eseguita on-line, collegandosi al sito dell'Istituto. Nel caso in cui la comunicazione non sia stata effettuata, il datore incorre in una sanzione pucuniaria di € 500.