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Quello del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è un ruolo di fondamentale importanza in quanto svolge la funzione di rappresentare i lavoratori. Fra i compiti che spettano al RLS troviamo:

• essere parte consultiva relativamente alla valutazione dei rischi;
• partecipare alle riunioni riguardanti la sicurezza dei lavoratori;
• promozione di attività allo scopo di favorire la tutela dei lavoratori e la prevenzione dei rischi;
• obbligo di segnalare al datore di lavoro i pericoli durante l'esecuzione delle mansioni lavorative.

Il datore deve garantire al lavoratore nominato Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza un'opportuna formazione in materia di salute e sicurezza, riguardante i rischi specifici negli ambienti in cui i lavoratori si trovano a svolgere le proprie mansioni.

L'unico obbligo previsto per il datore è quello di inviare il nominativo del Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza all'INAIL. La comunicazione deve essere eseguita online, attraverso il sito dell'ente. Nel caso in cui tale comunicazione non avvenga, il datore incorre in una sanzione di € 500.