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Spiegazione corso rls

Sono previste sanzioni al datore di lavoro per la mancata nomina di un RLS?

Il datore di lavoro deve garantire al RLS un'adeguata formazione in materia di salute e sicurezza, riguardante i rischi specifici negli ambienti in cui i lavoratori si trovano a svolgere le proprie mansioni.

L'unico obbligo previsto per il datore di lavoro è quello di inviare il nominativo del Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza all'INAIL. La procedura deve essere eseguita on-line, tramite il sito dell'ente. Qualora tale comunicazione non sia stata effettuata, il datore è sottoposto ad una sanzione amministrativa di € 500.

Qual è il numero di RLS che ogni azienda a Rovello Porro deve avere?

Il numero di RLS, che ciascuna impresa deve avere, è rapportato al numero dei lavoratori, come definito dal Decreto Legislativo 81/2008.

In virtù di ciò, avremo dunque almeno un RLS per le aziende fino a duecento lavoratori; tre per le aziende con un numero di lavoratori da 201 a 1000; sei per le aziende con più di 1000 lavoratori.

Come si svolge il Corso RLS Rovello Porro?

Il RLS a Rovello Porro deve avere una specifica formazione sugli eventuali rischi presenti negli ambienti lavorativi, sulla salute e sicurezza dei lavoratori. Egli, quindi, svolge la funzione di rappresentare i lavoratori per quanto concerne tali aspetti.

I Corsi Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza a Rovello Porro prevedono, come stabilito dalla normativa, una durata minima di trentadue ore, divise in unità, nelle quali si toccheranno temi riguardo la normativa in materia di prevenzione e sicurezza sul lavoro, l'individuazione dei fattori di rischio, i soggetti coinvolti, la definizione di misure tecniche ed organizzative atte alla protezione e prevenzione.

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