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Spiegazione corso rls

Rappresentante Lavoratori Sicurezza a Villa d'Almè: trova i centri di formazione del tuo comune!

Sono previste sanzioni al datore di lavoro per la mancata nomina di un RLS?

Il datore di lavoro, dopo che si è proceduto alla nomina del RLS, è obbligato a trasmettere il nominativo all'Istituto nazionale per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro (INAIL) entro marzo di ogni anno, tramite l'apposita procedura on-line presente sul sito internet dell'istituto.

Se il datore non provvede alla suddetta comunicazione, può incombere su questo una sanzione amministrativa di cinquecento euro. In aggiunta, il datore di lavoro si prenderà cura di inviare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza al corso presso un'agenzia nella provincia di Bergamo.

Quali sono i compiti che spettano al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza?

Quello del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è un ruolo di fondamentale importanza in quanto svolge la funzione di rappresentare i lavoratori. Tra i compiti spettanti al RLS troviamo:
  • essere parte consultiva relativamente alla valutazione dei rischi;
  • possibilità di accedere nei locali produttivi;
  • controllare l'effettuazione degli accorgimenti per la sicurezza sul luogo di lavoro;
  • obbligo di segnalare al datore di lavoro i rischi durante l'esecuzione delle mansioni lavorative.

Che tipo di formazione si acquisisce tramite il il Corso RLS Villa d'Almè?

Al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza deve essere garantita, da parte del datore di lavoro, la formazione necessaria a gestire i rapporti con i lavoratori in materia di sicurezza e salute sul posto di lavoro.

Il corso RLS Villa d'Almè, con una durata minima obbligatoria di trentadue ore, analizza differenti argomenti, fra cui:
  • individuazione dei fattori di rischio;
  • pianificazione delle procedure di prevenzione e protezione, nonché delle misure organizzative e tecniche;
  • principi giuridici nazionali e comunitari e legislazione relativa alla salute e sicurezza sul luogo di lavoro;
  • tecniche di comunicazione.
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