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Spiegazione corso rls

Per quale motivo è basilare un'adeguata formazione dell'RLS?

Il Rappresentante dei lavoratori per la Sicurezza ha come ruolo fondamentale quello di dare voce alle problematiche dei lavoratori.

Per questo motivo, il Rappresentante ha diritto ad una formazione ad hoc, riguardante i rischi a cui i lavoratori sono sottoposti e le misure preventive da adottare.

Quanti RLS devono esserci in azienda?

Il numero di RLS, presenti in azienda, varia a seconda del numero dei lavoratori, così come previsto dal D. Lgs. n. 81 del 2008.

Questo è dunque così stabilito:
  • 1 RLS per aziende con un numero di lavoratori inferiore o uguale a 200;
  • 3 RLS per le aziende a Castiglione dei Pepoli con un numero di lavoratori che varia dai 201 a 1000;
  • 6 RLS per aziende con un numero di lavoratori superiore ai 1000.

Che tipologia di formazione prevede il Corso RLS?

Al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza deve essere garantita, da parte del datore di lavoro, la formazione fondamentale alla gestione dei rapporti con i lavoratori in materia di sicurezza e salute sul posto di lavoro.

Il corso Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza Castiglione dei Pepoli, della durata di almeno 32 ore, tratta i seguenti temi:
  • nozioni giuridiche nazionali e comunitarie e legislazione relativa alla salute e sicurezza sul posto di lavoro;
  • definizione dei rischi;
  • pianificazione dei piani di prevenzione e protezione, nonché delle misure tecniche ed organizzative;
  • tecniche di comunicazione.
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