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Spiegazione corso rls

RLS a Cervasca: scopri i centri di formazione nella tua provincia!

Sono previste sanzioni al datore di lavoro se il RLS non viene nominato?

Il datore deve assicurare al lavoratore nominato Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza un'opportuna formazione inerente la salute e sicurezza lavoro e i rischi specifici negli ambienti in cui i lavoratori operano.

L'unico obbligo al quale deve sottostare il datore è quello di inviare il nominativo del Rappresentante dei Lavoratori per la sicurezza all'Istituto nazionale per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro. La comunicazione deve essere eseguita online, collegandosi al sito dell'ente. Nel caso in cui tale comunicazione non avvenga, il datore è sottoposto ad una sanzione pucuniaria di € 500.

Quanti Responsabili dei Lavoratori per la Sicurezza devono essere presenti all'interno dell'azienda?

Il numero dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza, presenti all'interno dell'azienda, varia a seconda del numero dei lavoratori, come definito dal D. Lgs. n. 81 del 2008.

In base a quanto appena detto, si avrà dunque almeno un RLS nelle aziende fino a duecento lavoratori; tre per le aziende con un numero di lavoratori variabile dai 201 a 1000; sei per le aziende aventi più di 1000 lavoratori.

Corso Rappresentante dei lavoratori (RLS) Cervasca

Il Corso di formazione Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è obbligatorio per tale ruolo. Il RLS, acronimo di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza è una figura prevista in qualsiasi impresa e svolge la funzione di raccordo tra i dipendenti e il datore di lavoro per ciò che riguarda la salute e la sicurezza sul lavoro.

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