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Spiegazione corso rls

Quanti RLS devono esserci all'interno dell'azienda?

Il numero di RLS, presenti all'interno dell'azienda, è collegato al numero dei lavoratori, così come definito dal D. Lgs. n. 81 del 2008.

Questo è pertanto così stabilito:
  • 1 RLS per aziende o unità produttive fino a 200 lavoratori uguale oppure inferiore a duecento;
  • 3 RLS per aziende o unità produttive a Cortenova con un numero di lavoratori da 201 a 1000;
  • 6 RLS per aziende aventi un numero di lavoratori superiore ai 1000.

Che tipo di formazione si acquisisce tramite il il Corso RLS Cortenova?

Al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza si deve garantire, da parte del datore di lavoro, la formazione basilare a gestire i rapporti con i lavoratori per quanto riguarda la sicurezza e la salute sul posto di lavoro.

Il corso Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza a Cortenova, della durata minima obbligatoria di 32 ore, tocca i seguenti temi:
  • analisi dei piani di prevenzione e protezione, come pure delle relative misure tecniche ed organizzative;
  • nozioni giuridiche nazionali e comunitarie e normative relative alla salute e sicurezza sul lavoro;
  • analisi dei fattori di rischio;
  • nozioni di tecniche di comunicazione.
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Per quale motivo è importante un'adeguata formazione dell'RLS?

Il Rappresentante dei lavoratori per la Sicurezza ha come funzione fondamentale quella di rappresentare le problematiche dei lavoratori.

Per questa motivazione, il RLS necessita di una formazione ad hoc, riguardante i rischi ai quali i lavoratori sono esposti e le rispettive misure preventive da adottare.

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