Quali sono i contenuti previsti dal corso a Premeno?
Al Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza deve essere garantita, da parte del datore di lavoro, la formazione necessaria alla gestione dei rapporti con i lavoratori per ciò che concerne la sicurezza e la salute sul posto di lavoro.
Il
corso RLS Premeno, con una durata di almeno 32 ore, affronta differenti temi, come:
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- nozioni giuridiche comunitarie e nazionali e legislazione relativa alla salute e sicurezza sul luogo di lavoro;
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- definizione dei fattori di rischio;
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- definizione dei piani di prevenzione e protezione, come pure delle misure organizzative e tecniche;
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- nozioni di tecniche di comunicazione.
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Qual è il numero di RLS che ogni azienda a Premeno deve avere?
Il
numero di RLS, presenti in azienda, varia a seconda del numero dei lavoratori, così come definito dall'art. 7, comma 5 del Decreto Legislativo n. 81 del 2008.
Questo è quindi così stabilito:
- 1 RLS per aziende o unità produttive fino a 200 lavoratori non superiore a 200;
- 3 RLS per le aziende a Premeno con un numero di lavoratori variabile dai 201 a 1000;
- 6 RLS per aziende o unità produttive con un numero di lavoratori superiore ai 1000.
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Perché è essenziale la formazione dell'RLS?
Il RLS ha come ruolo fondamentale quello di dare voce alle problematiche dei lavoratori.
Per questo motivo, il Rappresentante ha diritto ad una formazione ad hoc, che riguarda i determinati rischi ai quali i lavoratori sono esposti e le rispettive misure da adottare.